Many collagues e molti colleghi si confrontano quotidianamente con criticità che incidono sulla sostenibilità della propria attività professionale:
tariffe difficili da aggiornare; incarichi che non riconoscono integralmente il lavoro svolto; attività professionali non remunerate; tempi di pagamento lunghi; costi professionali e previdenziali crescenti; difficoltà nel costruire una prospettiva previdenziale adeguata. C’è poi un aspetto più delicato, che riguarda la cultura stessa della nostra professione. Spesso le psicologhe e gli psicologi riducono le proprie tariffe o accettano compensi inadeguati per venire incontro alle difficoltà economiche di clienti, pazienti o utenti in condizioni di fragilità.